中国航空发动机企业基层员工激励机制研究(4)
【作 者】:网站采编
【关键词】:
【摘 要】:结语 本文选取中国航空发动机企业基层员工作为研究对象,将企业基层员工划分为专业技术人员、一线工人和管理者,通过文献分析、观察、访谈和问卷
结语
本文选取中国航空发动机企业基层员工作为研究对象,将企业基层员工划分为专业技术人员、一线工人和管理者,通过文献分析、观察、访谈和问卷调查等方法对企业基层员工激励机制进行调查分析,总结出企业基层员工激励存在问题,并结合中国航空发动机企业实际,从薪酬福利、目标绩效、奖惩制度、培训与开发四个方面分别构建基层员工的激励机制,以期为相关部门决策提供借鉴和参考,促进企业更进一步发展。
文章来源:《锻压技术》 网址: http://www.dyjszzs.cn/qikandaodu/2021/0714/624.html
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